中国经济网络保留的所有权利
中国经济网络新媒体矩阵
在线音频 - 视觉节目许可证(0107190)(北京ICP040090)
新的社会保障法规将尽快实施!这些变化与您和我有关
2025年8月6日18:10资料来源:Guoshi Express
近年来,文字/国家快报(National Express)在工作场所的社会保障讨论并未停止。有些人抱怨说:“薪水是从社会保险中扣除的,而钱减少了”。退休时,有些人陷入了被动状态,因为该公司没有支付社会保险,所以看医生 - 突然生病了。因为他们没有医疗保险,所以他们需要带来医疗道路的所有费用 - 成千上万的元素。 “解释最高法院对Thelabor(II)案件应用测试法(II)的案件的解释,将法律问题的适用标准结合在一起,这是广泛的社会问题和舞会OTE建立了良好的工作关系。这将于2025年9月1日举行。新法规阐明了一项专业:任何“非社会保障付款”都是无效的,口头或书面的。这对员工和公司有什么影响?对于工人:短期工资可能会少一些,但是将来会有更多的“确定性”。过去,一些公司会讨论他们的员工:“我会直接向您支付社会保障资金,而薪水将增加数百。有效吗?”许多人认为“现在有很多钱,所以我先拿走。” But after the implementation of new regulations, theThis operation will completely fail - businesses must pay social security to employees according to the regulations, and there will be additional "social security deduction" on salary salaries, and the money you get may be a bit less, but from another perspective, this money is deposited in your "Life Protection account": - Pension Pension: Now pay month -Bea退休,对年龄的生活充满信心; - 医疗保险:您可以报告感冒和发烧,您可以得到大多数严重的住院疾病,因此您不必担心会拖延整个家庭的疾病; - 失业保险:如果您失业,您将获得大量的资金来支付它,因此您有时间再次找到工作; - 与劳动伤害有关的保险:如果您在工作中受伤,医疗费用和失业率得到保证; -Maternity Insurance:您可以在出生时报告产前测试和医院费用,而母亲也可能会获得产妇津贴。此外,当今许多大城市在维修,购买房屋和汽车数字滚动时需要“支付一年的社会保障”。付款从今天开始,这确实至关重要,而且绝对容易使用。对于企业:今天不要制作“社会保障算盘”,以便法规可以移开。一些企业总是考虑“利用漏洞”:按照最低标准支付社会保障或付款。这种方法似乎节省了成本,但确实掩埋了闪电。根据新的法规,如果企业再次这样做,后果将是严重的。如果您发现,您将必须支付社会保障并可以支付;如果员工辞职是因为他或她不支付社会保障,则该公司将不得不提供经济补偿;如果这很严重,它将导致公司损失100%的案件,这也会影响公司的声誉。有些人可能会认为“它将增加公司成本”,但是从其他角度来看,这肯定是保持公平性。那些依靠“不偿还社会保障”来降低成本的公司确实挤压了以下公司的空间。现在每个人都遵守规则,一项严肃的业务可以让人们保持人 - 毕竟,谁不想在“提供小溪保证”羊毛布的公司努力工作?当员工扎根时他们可以成为工作的动力,而公司可以坚定地走开。对于灵活的工作人员:为自己付款,但是自由职业者和自助媒体人也可以保护……与他们相关的新法规吗?员工”,他们还提醒了灵活的工人:如果没有单位,他们必须为自己支付社会保障。到目前为止,全国各地的大多数城市都允许灵活的工作人员向员工支付养老金和医疗保险,他们必须自己的钱,福利与商业雇员相同,但养老金的养老金计算方法是相同的。足够的人应该在短期内添加一些人。当他们生病时咆哮。当企业在标准环境中欣然思考时,社会可能会更加稳定和公平。这件事值得我们的记忆!
(负责编辑:冯胡)